Dipendenti
Matricola · Nome · Ruolo · Reparto · Responsabile · Ingresso · Stato
Una scheda per persona, con reparto e responsabile collegati.
Trasforma il foglio del personale in schede collegate. Organizza reparti, responsabili e stato del rapporto, poi crea le viste utili al team.
Scelto dai team di







Cerca una persona, filtra per reparto e apri la scheda. Scarica il CSV vuoto per preparare la tua anagrafica prima di importarla in Teable.
6 dipendenti
Andrea Riva
EMP-001
Esempio interattivo con persone fittizie. Le modifiche restano nell'anteprima.
Il file contiene solo le intestazioni. Apri la colonna matricola come testo nel foglio di calcolo.
Matricola, reparto, ruolo, responsabile, sede e stato del rapporto sono un punto di partenza concreto. L'ufficio del personale mantiene l'anagrafica; gli altri consultano un elenco o un'app adatta. Una matricola stabile distingue gli omonimi e conserva i collegamenti durante i trasferimenti. Inizia dai dati necessari alle attività quotidiane e aggiungi altri archivi in base al processo.
Mantieni una riga per persona e colonne coerenti. Dopo l'importazione verifica tipi di campo, collegamenti e alcune schede. Conserva il file originale per confrontare il risultato.

Gestisci i reparti in una tabella distinta e collega i dipendenti. Anche il responsabile rimanda alla propria scheda. Così una denominazione si aggiorna nel punto giusto, senza riscriverla in diversi elenchi.

L'elenco condiviso serve per trovare colleghi e ruoli. Documenti personali e dati sensibili restano in un'area limitata, con permessi configurati sia sull'app sia sui dati.

Separa persone, organizzazione e attività da seguire. Aggiungi un'area riservata quando introduci documenti privati.
Matricola · Nome · Ruolo · Reparto · Responsabile · Ingresso · Stato
Una scheda per persona, con reparto e responsabile collegati.
Codice · Nome · Responsabile · Sede
Mantieni una volta le informazioni organizzative e consulta le persone associate.
Dipendente · Attività · Incaricato · Scadenza · Stato
Collega preparazione della postazione e passaggi di consegne alla persona.
L'anagrafica resta unica anche quando i collaboratori seguono incarichi diversi.
Crea un database per uno studio con dipendenti e collaboratori distinti per tipo di rapporto. Collega persone, reparti e incarichi con identificativi stabili. Registra referente e sede, aggiungi schede ricercabili e una vista dei nuovi ingressi. Mantieni i documenti privati in un'area con permessi dedicati.
L'amministrazione vuole conservare il percorso senza duplicare le persone.
Costruisci un'anagrafica dipendenti per più sedi. Conserva la matricola nei trasferimenti e registra vecchia sede, nuova sede e decorrenza in una tabella collegata. Aggiungi attività di passaggio con incaricato e scadenza. Mostra assegnazione corrente e storico separatamente.
Il responsabile deve sapere chi segue il nuovo ingresso e quali attività restano aperte.
Crea un registro dipendenti collegato a un percorso di affiancamento. Per ogni nuovo ingresso registra tutor, reparto e data iniziale. Collega attività con incaricato, scadenza e stato. Crea viste per tutor e personale e lascia configurabili le rispettive autorizzazioni.
| Esigenza | Foglio del personale | Database dipendenti in Teable |
|---|---|---|
| Mantenere le schede | Semplice con un responsabile; le copie richiedono confronto. | Persone e reparti collegati in un progetto condiviso. |
| Consultare i team | Filtrare righe e trasmettere file. | Viste e pagine sugli stessi record. |
| Gestire l'accesso | Configurare con attenzione condivisione e protezione celle. | Configurare permessi di dati e app secondo il piano. |
Definisci campi, matricole e responsabilità per ingressi, trasferimenti e uscite.
Descrivi il database o allega un foglio. Verifica struttura, numero di schede e collegamenti con l'originale.
Configura i permessi e prova le attività prima degli inviti. Assegna la manutenzione continua.
Il CSV vuoto è gratuito senza accesso. Il piano Free di Teable include App Builder e una quota IA assegnata una sola volta. Esaurita la quota, puoi passare a un piano a pagamento per continuare le attività IA. Consulta i prezzi per i limiti attuali. Confronta i piani Teable
Sì. Usa una riga d'intestazione e una per persona. Controlla matricole, duplicati e date; dopo l'importazione verifica tipi di campo e collegamenti.
Collega i record di reparto e responsabile invece di ripeterne i nomi. Aggiorna l'assegnazione quando cambia e usa uno storico separato se occorre conservare le decorrenze.
Configura i permessi di dati e app con le funzioni del tuo piano. Separa l'elenco dai dati riservati e prova lettura e modifica con account rappresentativi.
Puoi costruire pagine, moduli e attività attorno agli stessi record. Configura accesso e permessi secondo il processo. La pagina del portale dipendenti offre altri esempi.
Questa struttura serve per anagrafica e coordinamento operativo. Calcolo paghe, adempimenti e processi specialistici restano nei sistemi dedicati.
Registra stato e data finale quando servono, rimuovi gli accessi secondo il processo ed escludi le persone uscite dalle viste attive. Definisci conservazione ed eliminazione secondo le esigenze dell'organizzazione.
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